محتويات المقال
أعلنت الشركة الجهوية متعددة الخدمات فاس-مكناس (SRM-FM) عن مباراة لتوظيف 271 منصباً موزعة بين المديريات المركزية بفاس وثماني مديريات إقليمية وعمالاتية، وتشمل مستويات تبدأ من شهادات التأهيل المهني وتصل إلى الماستر ودبلوم مهندس الدولة. يقدّم هذا المقال قراءة منظّمة للإعلان: من هي الجهة المشغّلة، كيف تتوزع المناصب، ما الشروط والوثائق، وكيف تختار المنصب المناسب وتستعد للاختبارات. المعطيات الواردة هنا مأخوذة من مقرر فتح المباراة المنشور على بوابة التشغيل العمومي، ويبقى المقرر الرسمي هو المرجع الوحيد عند أي اختلاف.
ما هي الشركات الجهوية متعددة الخدمات؟
أُحدثت هذه الشركات بموجب القانون رقم 83.21، الذي صادق عليه مجلس المستشارين في أبريل 2023، كما أوردت TelQuel. الفكرة الأساسية هي إنشاء شركة واحدة في كل جهة تتولى توزيع الماء والكهرباء وخدمات التطهير السائل، بدل تعدد المتدخلين.
في جهة فاس-مكناس، صادق المجلس الجماعي لفاس في غشت 2024 على إحداث مجموعة الجماعات الترابية "فاس-مكناس توزيع" تمهيداً لإنشاء الشركة، وتشمل الاتفاقية 194 جماعة ترابية موزعة على تسع عمالات وأقاليم، حسب Médias24. هذا يفسّر طبيعة المناصب المطلوبة: كهرباء، هيدروليك، ماء وتطهير، شؤون تجارية وصناديق أداء.
توزيع المناصب حسب جهة التعيين
| جهة التعيين | عدد المناصب |
|---|---|
| المديريات المركزية (فاس) | 126 |
| المديرية العمالاتية مكناس | 33 |
| المديرية الإقليمية تاونات | 34 |
| المديرية الإقليمية تازة | 22 |
| المديرية الإقليمية بولمان | 13 |
| المديرية الإقليمية إفران | 12 |
| المديرية الإقليمية مولاي يعقوب | 12 |
| المديرية الإقليمية الحاجب | 10 |
| المديرية الإقليمية صفرو | 9 |
| المجموع | 271 |
أكبر حصة في المديريات المركزية تخص أعوان التنفيذ في الكهرباء (25 منصباً) وفي الترصيص (18 منصباً)، ثم التقنيين المتخصصين في التسيير و/أو المحاسبة (11) والصرافين (10). أما في الأقاليم، فالغالب هو مناصب التقنيين والتقنيين المتخصصين في الكهرباء والهيدروليك والماء والتطهير، إضافة إلى أعوان تجاريين ومكلفين بالتقارير والتنسيق.
المستوى الدراسي المطلوب حسب فئة المنصب
| فئة المنصب | المؤهل المطلوب (حسب الإعلان) |
|---|---|
| الأطر (Cadres) | باك+5: مهندس دولة أو ماستر في التخصص |
| المجازون (Licenciés) | باك+3 أو باك+4 في التخصص المطلوب |
| التقني المتخصص (Technicien Spécialisé) | باك+2: ISTA أو EST أو BTS أو معادلة معترف بها |
| التقني (Technicien) | دبلوم تقني أو ما يعادله |
| أعوان التنفيذ | مستوى ثانوي مع شهادة CQP أو CSP في التخصص |
| الصراف (Caissier) | الباكالوريا مع شهادة في الإعلاميات |
| السائق | مستوى إعدادي، رخصة سياقة صنف "ب" وبطاقة مهنية |
الخبرة المهنية شرط إقصائي في منصبين فقط: مسؤول تجاري أول (عشر سنوات على الأقل)، وإطار تقني في الكهرباء بمكناس (ست سنوات على الأقل). في باقي المناصب ذُكرت الخبرة كعنصر "مرغوب فيه"، وليست شرطاً لقبول الملف.
شروط الترشح الأساسية
- الجنسية المغربية.
- السن في 31 دجنبر 2026: من 18 إلى 40 سنة لأعوان التنفيذ وأعوان الإشراف، ومن 18 إلى 45 سنة للأطر والمهندسين.
- التوفر على الشهادة المطلوبة، مع معادلة مصادق عليها إذا كانت الشهادة أجنبية أو صادرة عن مؤسسة خاصة.
- التمتع بالحقوق المدنية وحسن السيرة.
يميّز الإعلان أيضاً بين مناصب نظامية (Statutaire) ومناصب في إطار عقد أنابيك (Contrat ANAPEC). قبل الترشح، تحقق في الجدول الرسمي من نوع التعاقد الخاص بالمنصب الذي تستهدفه، لأن الوضعية القانونية والتعويضات تختلف بين الصيغتين.
طريقة الترشح خطوة بخطوة
- اقرأ المقرر الرسمي كاملاً على بوابة التشغيل العمومي وحدّد المنصب ورقم جهة التعيين.
- سجّل على منصة E-concours الخاصة بالمباراة: econcours.brainman.ma، فالإعلان ينص على أن الترشح يتم عبرها حصرياً.
- حضّر الملف الرقمي قبل بدء التسجيل:
- طلب ترشيح موقّع موجّه إلى المدير العام، يذكر المنصب والمديرية.
- الاستمارة التي تولّدها المنصة بعد التسجيل.
- سيرة ذاتية مفصّلة وحديثة مع صورة.
- نسخة من البطاقة الوطنية (الوجهان) ونسخة من الباكالوريا (الوجهان).
- نسخة من الشهادة المطلوبة، وشهادات العمل إن وُجدت.
- وثائق خاصة ببعض المناصب، مثل شهادة الإعلاميات للصرافين أو شهادة المستوى الدراسي لحاملي CQP/CSP.
- احترم الأجل: حسب الإعلان، تنتهي الترشيحات يوم 31 أكتوبر 2026 على الساعة العاشرة ليلاً. لا تنتظر الساعات الأخيرة، فالضغط على المنصات وارد.
ملاحظة مهمة: يُقبل الترشح لمنصب واحد وجهة تعيين واحدة فقط، والملفات الناقصة أو غير المطابقة تُرفض.
كيف تختار المنصب وجهة التعيين؟
بما أنك لا تملك إلا اختياراً واحداً، فهذا القرار يستحق تفكيراً هادئاً:
- طابق الشهادة حرفياً: إذا كان المنصب يطلب "تقني متخصص في الهيدروليك"، فدبلوم في الكهرباء لن يكفي حتى لو كانت لديك خبرة قريبة. إذا لم يظهر التخصص بوضوح على الشهادة، أرفق ما يثبته.
- قارن العرض بالطلب: مناصب المديريات الإقليمية قليلة العدد (أحياناً منصب واحد لكل تخصص)، لكن المترشحين قد يكونون أقل أيضاً. المديريات المركزية تضم عدداً أكبر من المناصب في بعض التخصصات، وقد تجذب عدداً أكبر من المترشحين.
- فكّر في الاستقرار: اختر جهة تعيين مستعداً فعلاً للعمل والسكن فيها، فالتراجع بعد النجاح يضيّع عليك فرصة كان يمكن أن تكون لغيرك.
- انتبه لنوع العقد: إذا كان المنصب في إطار عقد أنابيك، فاقرأ مدة العقد وشروط تجديده كما وردت في الإعلان.
مثال تطبيقي
حامل دبلوم تقني متخصص في الكهرباء من ISTA يقطن بتازة: يجد في المديرية الإقليمية بتازة ثلاثة مناصب "تقني متخصص في الكهرباء". خيار منطقي هو الترشح هناك بدل المديريات المركزية، لأن المنصب يطابق شهادته، والتعيين قريب من مقر سكنه. لكن عليه أولاً التأكد من نوع التعاقد ومن كون شهادته معترفاً بها كما يشترط الإعلان.
مراحل الانتقاء وكيف تستعد
يشير الإعلان إلى أن لوائح المدعوين لاجتياز الاختبارات الكتابية أو الشفوية ستُنشر على بوابة التشغيل العمومي وموقع الشركة، ثم تُنشر النتائج النهائية. لم تتضمن المعطيات المتاحة تفاصيل المواد ولا المعاملات، لذا تابع الموقعين بانتظام. للاستئناس، المباراة السابقة للشركة نفسها (39 منصباً، أُعلنت في يوليوز 2026) أعقبتها لوائح استدعاء للشفوي ثم نتائج نهائية، حسب ما نشره موقع Wadifa Public.
خطة تحضير مقترحة حسب الفئة
- التقنيون وأعوان التنفيذ (كهرباء، ترصيص، ماء وتطهير): راجع أساسيات الدارات الكهربائية والقياسات، قواعد السلامة في الشبكات، مبادئ الهيدروليك (الضغط، الصبيب، أنواع القنوات)، وكن مستعداً لشرح تدخل ميداني قمت به أثناء التدريب.
- الصرافون والأعوان التجاريون: الحساب الذهني، التعامل مع الزبناء، أساسيات الفوترة، واستعمال الحاسوب.
- الأطر والمجازون: افهم مهام الشركة ومبررات إحداث الشركات الجهوية متعددة الخدمات وفق القانون 83.21، وحضّر عرضاً موجزاً عن مسارك ومشروعك المهني في حدود دقيقتين.
- الجميع: خصص 30 دقيقة يومياً لأسئلة الاختيار المتعدد (QCM) في تخصصك وفي الثقافة العامة. يمكنك التدرّب على ذلك عبر ConcourStat.
أخطاء شائعة يجب تجنّبها
- رفع وثائق غير مقروءة أو صور ناقصة الوجه الخلفي.
- نسيان التوقيع على طلب الترشيح أو عدم ذكر المديرية المستهدفة.
- الترشح لمنصب لا يطابق التخصص المكتوب على الشهادة.
- الاعتماد على صفحات غير رسمية دون مراجعة المقرر الأصلي.
أسئلة شائعة
هل يمكن الترشح لمنصبين؟ لا، الإعلان يسمح بمنصب واحد وجهة تعيين واحدة.
هل الخبرة إلزامية؟ فقط في المنصبين المحددين أعلاه، وهي مرغوب فيها في الباقي.
أين تُنشر النتائج؟ على بوابة التشغيل العمومي وموقع الشركة، حسب الإعلان.
خلاصة
تمثّل هذه المباراة فرصة لمستويات دراسية متنوعة، خصوصاً لخريجي التكوين المهني في الكهرباء والهيدروليك. اقرأ المقرر الرسمي بتأنٍّ، واختر منصباً يطابق شهادتك، وأرسل ملفاً كاملاً قبل الأجل، ثم ابدأ التحضير دون انتظار لوائح الاستدعاء.
المصادر
- بوابة التشغيل العمومي: مقرر فتح المباراة (PDF)
- منصة الترشح E-concours الخاصة بالمباراة
- TelQuel: مصادقة مجلس المستشارين على مشروع القانون 83.21
- Médias24: فاس تحضّر لإحداث شركتها الجهوية متعددة الخدمات
- Alwadifa Club: تفاصيل إعلان مباراة 271 منصباً
- Wadifa Public: مباراة الشركة لتوظيف 39 منصباً (يوليوز 2026)
تنبيه: ConcourStat منصة مستقلة للتحضير للمباريات، ولا تمثّل أي جهة حكومية أو مؤسسة منظِّمة للمباريات. المعلومات الواردة هنا للإرشاد فقط؛ تحقّق دائماً من الإعلان الرسمي على بوابة التشغيل العمومي أو موقع الجهة المعنية قبل التقديم. لاحظت خطأً؟ راسلنا وسنصحّحه.
